Die Bedeutung öffentlicher Kinderbetreuung für die Erwerbsentscheidung und den Erwerbsumfang von Müttern beim beruflichen Wiedereinstieg

Author:

Diener Katharina,Berngruber Anne

Abstract

In this article, we analyse the role of public childcare for the decision on and working hours of mothers at re-entry into the labor market in couple households after parental leave. We focus on attitudes of mothers on childcare and the actual use of different opportunities for childcare during parental leave, as well as care rates on regional level. The database are panel data of the DJI-Länderstudie in the years 2012 to 2014. For the decision to return to work, the planned date of return and the favoured extent of weekly working hours are important. A positive attitude towards public childcare for children at the age of one to two years, care in a nursery school or in daycare during parental leave as well as a higher childcare rate on regional basis lead to a higher extent of working hours for mothers. Zusammenfassung Der Beitrag untersucht, welche Rolle öffentliche Kinderbetreuung bei der Erwerbsentscheidung und dem Erwerbsumfang von Müttern aus Paarhaushalten nach der Elternzeit spielt. Betrachtet werden Einstellungen der Mütter zur Kinderbetreuung und die tatsächliche Nutzung verschiedener Betreuungsmöglichkeiten während der Elternzeit sowie die Betreuungsquote auf Kreisebene. Datengrundlage sind die Paneldaten der DJI-Länderstudie der Jahre 2012 bis 2014. Für die Entscheidung wieder in den Beruf einzusteigen sind insbesondere der geplante Zeitpunkt der Rückkehr und der gewünschte Stundenumfang von Bedeutung. Eine positive Einstellung zur öffentlichen Betreuung von Kindern im Alter von ein bis zwei Jahren und die Betreuung in einer Kita oder in Tagespflege während der Elternzeit, sowie eine höhere Kinderbetreuungsquote auf Kreisebene, führen dazu, dass Mütter in höherem Umfang wieder erwerbstätig werden.

Publisher

Universitatsbibliothek Bamberg

Subject

Applied Mathematics,General Mathematics

Reference83 articles.

1. Achatz, J., Hirseland, A., Lietzmann, T. & Zabel, C. (2013). Alleinerziehende Mütter im Bereich des SGB II. Eine Synopse empirischer Befunde aus der IAB-Forschung. Nürnberg: IAB (IAB-Forschungsbericht 8/2013). doi:10419/84897.

2. Adler, M. A., Brayfield, A. (1997). Women’s work values in unified Germany. Regional differences as remnants of the past. Work and occupations, 24, 2, S. 245-266. doi:10.1177/0730888497024002006.

3. Agarwal, B. (1997). “Bargaining” and gender relations: Within and beyond the household. Feminist Economics, 3,1, S. 1-50. doi:10.1080/135457097338799.

4. Albrecht, J.W., Edin, P., Vroman; S. B. (2000). A cross‐country comparison of attitudes towards mothers working and their actual labor market experience. Labour, 14, 4, S. 591-607. doi:10.1111/1467-9914.00147.

5. Algan, Y., Cahuc, P., Boeri, T., & Fogli, A. (2005). The roots of low European employment: Family culture? NBER International Seminar on Macroeconomics, S. 65-123.

Cited by 3 articles. 订阅此论文施引文献 订阅此论文施引文献,注册后可以免费订阅5篇论文的施引文献,订阅后可以查看论文全部施引文献

1. Familie, Erwerbsarbeit, Einkommen;Handbuch Familiensoziologie;2023

2. Familie, Erwerbsarbeit, Einkommen;Handbuch Familiensoziologie;2022

3. Self-Reported Psychosocial Stress in Parents With Small Children;Deutsches Ärzteblatt international;2020-10-16

同舟云学术

1.学者识别学者识别

2.学术分析学术分析

3.人才评估人才评估

"同舟云学术"是以全球学者为主线,采集、加工和组织学术论文而形成的新型学术文献查询和分析系统,可以对全球学者进行文献检索和人才价值评估。用户可以通过关注某些学科领域的顶尖人物而持续追踪该领域的学科进展和研究前沿。经过近期的数据扩容,当前同舟云学术共收录了国内外主流学术期刊6万余种,收集的期刊论文及会议论文总量共计约1.5亿篇,并以每天添加12000余篇中外论文的速度递增。我们也可以为用户提供个性化、定制化的学者数据。欢迎来电咨询!咨询电话:010-8811{复制后删除}0370

www.globalauthorid.com

TOP

Copyright © 2019-2024 北京同舟云网络信息技术有限公司
京公网安备11010802033243号  京ICP备18003416号-3