الشخصية السليمة لدى تدريسيي الجامعة

Author:

صالح بروين عبد العزيز,صالح مصطفى يوسف حمه

Abstract

يهدف الباحثان في البحث الحالي الى التعرف على مستوى الشخصية السليمة لدى عينة التدريسيين في الجامعة، ودلالات الفروق في الشخصية السليمة تبعاً لمتغيرات البحث ( الجنس، الجامعة، التخصص ، اللقب العلمي ). واعتمد البحث على المنهج الوصفي المسحي ، وتكونت العينة من (545) تدريسياً وتدريسية تم اختيارهم من ثلاث جامعات في اقليم كوردستان العراق ، ممن طُبق عليهم مقياس خصائص الشخصية السليمة الذي تم بناءه لأغراض البحث وتكون بصيغته النهائية من (40) فقرة. وتم التحقق من دلالات صدقه وثباته. وبعد تحليل البيانات باستخدام SPSS[i] ، أظهرت النتائج بأن أعضاء الهيئات التدريسية في جامعات إقليم كوردستان العراق يتمتعون بشخصية سليمة ، وتبين عدم وجود فرق دال إحصائياً في متغير الشخصية السليمة يعزى الى متغيرات: الجنس والتخصص واللقب العلمي ، بينما وجدت فروق ذات دلالة إحصائية في الشخصية السليمة لدى أعضاء الهيئات التدريسية تبعاً لمتغير الجامعة لصالح جامعة صلاح الدين، وعلى وفق ذلك عرضت مجموعة  من التوصيات  للجهات المعنية وبعض المقترحات للباحثين في المستقبل.

Publisher

Tikrit University

Reference31 articles.

1. .Al-Obaidi ,Prof.Dr. Sabah Marshod Manookh, Al-Shujairi ,Omar Khalaf Rasheed , The Cognitive Bias and its Relationship with the Personality Traits among University Students, Journal of Tikrit University for Humanities (2022) 29 (1) 309-280

2. .Elms, A.C. (2001). Apocryphal Freud: Sigmund Freud’s most famous “quotations” and their actual sources. Annual of Psychoanalysis, 29, 83-104.

3. Abdullah, Muhammad (2001): An Introduction to Mental Health, Dar Al-Fikr for Printing and Publishing, Amman.

4. Aboalola,Nawal Ahmad Elbadawy Psychological Stress Experienced by the Parents of People with Hearing Impairment during the Corona Covid-19 Pandemic and How to Confront It from Their Point of View in Makkah Region, Journal of Tikrit University for Humanities (2023) 30 (2) 351-375

5. Abu Bakr, Salima Ibrahim and Ahmed, Ibrahim Ahmed Hamza (2022): Blood Groups and Their Relationship to Personal Traits among Students of the Faculty of Arts, Sebha University, Sebha University Journal of Human Sciences, Volume 21, Issue 1, pp. 30-36.

同舟云学术

1.学者识别学者识别

2.学术分析学术分析

3.人才评估人才评估

"同舟云学术"是以全球学者为主线,采集、加工和组织学术论文而形成的新型学术文献查询和分析系统,可以对全球学者进行文献检索和人才价值评估。用户可以通过关注某些学科领域的顶尖人物而持续追踪该领域的学科进展和研究前沿。经过近期的数据扩容,当前同舟云学术共收录了国内外主流学术期刊6万余种,收集的期刊论文及会议论文总量共计约1.5亿篇,并以每天添加12000余篇中外论文的速度递增。我们也可以为用户提供个性化、定制化的学者数据。欢迎来电咨询!咨询电话:010-8811{复制后删除}0370

www.globalauthorid.com

TOP

Copyright © 2019-2024 北京同舟云网络信息技术有限公司
京公网安备11010802033243号  京ICP备18003416号-3