DEMOGRAFİK ÖZELLİKLERE GÖRE SAĞLIK ÇALIŞANLARININ İŞYERİ İLİŞKİLERİ KALİTESİ ALGISI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Author:

ÇOBAN Ramazan,DENİZ Mehmet

Publisher

Omer Halisdemir Universitesi Iktisadi ve Idari Bilimler Fakultesi Dergisi

Subject

General Engineering

Reference63 articles.

1. Abe, I. I., & Mason, R. B. (2016). The role of individual interpersonal relationships on work performance in the South African retail sector. Problems and Perspectives in Management, 14(2), 192-200.

2. Acitelli, L. A. (2008). Knowing when to shut up: Do relationship reflections help or hurt relationship satisfaction? In J. P. Forgas ve J. Fitness (Eds.), Social Relationships: Cognitive, affective and motivational processes (pp. 115-129), New York: Taylor and Francis Group.

3. Allen, T. D., & Eby, L. T. (2003). Relationship Effectiveness for mentors: Factors associated with learning and quality. Journal of Management, 29(4), 469-486.

4. Altay, M. (2018). Çalışma yaşam kalitesinin iş tatmini, örgütsel bağlılık ve işten ayrılma niyeti ile ilişkisinde iş yükü ve lider-üye etkileşiminin rolü. (Doktora Tezi). Süleyman Demirel Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Isparta.

5. Balcı, M. (2012). Otel işletmelerinde mentörlük uygulamaları üzerine bir araştırma. (Yüksek Lisans Tezi). Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, Çanakkale.

同舟云学术

1.学者识别学者识别

2.学术分析学术分析

3.人才评估人才评估

"同舟云学术"是以全球学者为主线,采集、加工和组织学术论文而形成的新型学术文献查询和分析系统,可以对全球学者进行文献检索和人才价值评估。用户可以通过关注某些学科领域的顶尖人物而持续追踪该领域的学科进展和研究前沿。经过近期的数据扩容,当前同舟云学术共收录了国内外主流学术期刊6万余种,收集的期刊论文及会议论文总量共计约1.5亿篇,并以每天添加12000余篇中外论文的速度递增。我们也可以为用户提供个性化、定制化的学者数据。欢迎来电咨询!咨询电话:010-8811{复制后删除}0370

www.globalauthorid.com

TOP

Copyright © 2019-2024 北京同舟云网络信息技术有限公司
京公网安备11010802033243号  京ICP备18003416号-3