Mesurer l’effet du travail salarié sur la réussite : une analyse statistique sur les étudiants d’une université française

Author:

Body Kady Marie-Danielle1,Bonnal Liliane2,Giret Jean-François3

Affiliation:

1. Centre de recherche sur l’intégration économique et financière de l’Université de Poitiers et Université Felix Houphouët-Boigny

2. Centre de recherche sur l’intégration économique et financière de l’Université de Poitiers et Toulouse School of Economics

3. Institut de recherche sur l’éducation de l’Université de Bourgogne-Franche Comté, Centre associé au Céreq

Abstract

L’emploi étudiant est généralement considéré comme un frein à la réussite scolaire et universitaire. Nos travaux portant sur une enquête réalisée dans une université française en 2012 visent à mesurer les effets des caractéristiques de l’emploi et, notamment, de son intensité. À partir d’une modélisation statistique prenant en compte la probabilité d’accès au travail salarié, nous montrons un effet négatif de l’emploi salarié pour les étudiants qui travaillent plus de 8 heures par semaine. Le type d’emploi exercé a également un effet sur les chances de réussite : les jeunes ayant un emploi dans le secteur public et ceux qui ont la possibilité d’aménager leur emploi du temps paraissent moins touchés par l’échec.

Publisher

Consortium Erudit

Subject

General Medicine

Reference36 articles.

1. Beaupère, N. & Boudesseul G. (2009). Quitter l’université sans diplôme : quatre figures du décrochage étudiant. Céreq Bref, 265. Repéré à www.cereq.fr/publications/Cereq-Bref/Quitter-l-universite-sans-diplome-Quatre-figures-du-decrochage-etudiant

2. Béduwé, C., Berthaud, J., Giret, J.-F. & Solaux G., (2016, décembre). Travailler tout au long de ses études : comment l’activité salariée structure-t-elle les parcours d’études dans l’enseignement supérieur ? Dans M. Baslé et al. (dir.), Les transitions professionnelles tout au long de la vie. Nouveaux regards, nouveaux sens, nouvelles temporalités ? xxiiies Journées d’étude sur les données longitudinales dans l’analyse du marché du travail, Rennes, France.

3. Béduwé, C. & Giret, J.-F. (2004). Le travail en cours d’études a-t-il une valeur professionnelle ? Économie et statistique, 378(1), 55-83. doi: 10.3406/estat.2004.7225

4. Beffy, M., Fougère, D. & Maurel, A. (2009). L’impact du travail salarié des étudiants sur la réussite et la poursuite des études universitaires. Économie et statistique, 422(1), 31-50. doi: 10.3406/estat.2009.8017

5. Beffy, M., Fougère, D., & Maurel, A. (2013). The effect of college employment on graduation : Evidence from France. CEPR Discussion Papers, 9565. Retrieved from https://ideas.repec.org/p/cpr/ceprdp/9565.html

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