Les entreprises d’insertion sociale à Montréal : trajectoire des participants

Author:

Pierre Alfred1

Affiliation:

1. Doctorant, Département de sociologie, Université de Montréal

Abstract

Cet article analyse la participation à l’emploi dans les entreprises d’insertion sociale à Montréal par rapport aux emplois précaires sur les marchés du travail. Deux hypothèses le structurent. D’une part, l’insertion sociale et l’employabilité représentent une double déclinaison du concept sociologique qu’elles labellisent. D’autre part, tout en étant dérogatoire au statut de travailleur, le statut de participant dans une entreprise d’insertion sociale à Montréal est bien meilleur que certaines formes de précarité sur le marché. Justement, parce que le traitement des participants est plus humain et moins enclin au mépris social et le revenu est constant.

Publisher

Consortium Erudit

Subject

General Medicine

Reference46 articles.

1. ARTHURS, Harry. 2006. Équité au travail : des normes du travail fédérales pour le XXIe siècle. Rapport de la commission sur l’examen des normes du travail fédérales. Ottawa, Ressources humaines et développement des compétences Canada. Disponible sur le site Web www.rhdsc.gc.ca, page consultée 12 septembre 2008.

2. BERNIER, Jean, Guylaine VALLÉE et Carol JOBIN. 2003. Les besoins de protection sociale des personnes en situation de travail non traditionnelle. Rapport final du comité d’experts. Québec, Gouvernement du Québec. Disponible sur le site Web www.travail.gouv.qc.ca, page consultée le 12 septembre 2008.

3. BOLTANSKI, Luc et Ève CHIAPELLO. 1999. Le nouvel esprit du capitalisme. Paris, Gallimard.

4. BOURDIEU, Pierre. 1997. Méditations pascaliennes. Paris, Seuil.

5. BOURDIEU, Pierre. 1998. « La précarité est aujourd’hui partout », dans Pierre BOURDIEU, Contre-feux. Propos pour servir à la résistance contre l’invasion néolibérale. Paris, Éditions raisons d’agir : 95-101.

Cited by 3 articles. 订阅此论文施引文献 订阅此论文施引文献,注册后可以免费订阅5篇论文的施引文献,订阅后可以查看论文全部施引文献

同舟云学术

1.学者识别学者识别

2.学术分析学术分析

3.人才评估人才评估

"同舟云学术"是以全球学者为主线,采集、加工和组织学术论文而形成的新型学术文献查询和分析系统,可以对全球学者进行文献检索和人才价值评估。用户可以通过关注某些学科领域的顶尖人物而持续追踪该领域的学科进展和研究前沿。经过近期的数据扩容,当前同舟云学术共收录了国内外主流学术期刊6万余种,收集的期刊论文及会议论文总量共计约1.5亿篇,并以每天添加12000余篇中外论文的速度递增。我们也可以为用户提供个性化、定制化的学者数据。欢迎来电咨询!咨询电话:010-8811{复制后删除}0370

www.globalauthorid.com

TOP

Copyright © 2019-2024 北京同舟云网络信息技术有限公司
京公网安备11010802033243号  京ICP备18003416号-3