Abstract
现如今,技术革新不断改变着各行各业的业态发展,人力资源作为最活跃、最有价值的资源,它的开发与配置越来越受到社会各界的关心。如何使农村素质相对低下的人力资源进行活力升级、聚集优势、分类整合、精准配置成为农村发展的必然形式,也是“乡村振兴”战略的紧迫要求。论文将从现代信息技术的视角出发,针对中国陕西省农村劳动力就业信息化建设过程中的困境,提出农村人力资源信息平台建设的策略。
Publisher
Encyclopaedic Publishing Pte Ltd
Cited by
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