Meiji’den Günümüze Japonya’da Uluslararası İlişkiler Disiplininin Tarihsel Gelişimi

Author:

DOĞRUL Mürsel1ORCID,ÇEMREK Murat2ORCID

Affiliation:

1. MİLLİ SAVUNMA ÜNİVERSİTESİ

2. NECMETTİN ERBAKAN ÜNİVERSİTESİ

Abstract

Japonya’da Uluslararası İlişkiler (Uİ) disiplinin kökenleri sayılan çalışmalar, Meiji Dönemi’nin öncesine kadar uzanmaktadır. 1905’de Japonların Ruslara karşı elde ettikleri galibiyet ile birçok konuda olduğu gibi Uİ’nin kapsamı Japonya’yı da kapsayacak şekilde genişlemiştir. Ancak Japonya’da uzun bir süre staatslehre geleneğinin (Alman genel devlet teorisi) etkisinde kalan disiplin, Pasifik Savaşı’ndaki yenilginin günah keçisi ilan edilerek 1970’lere kadar körelecektir. Yakın dönemde ise Nihonjinron (日本人論 - Japon ulusal ve kültürel kimliğine odaklanan) gelenek, kapsamlı güvenlik, insani güvenlik ve pasifizm tartışmaları arasından sıyrılarak öne çıkacaktır. Meiji Restorasyonu’nun başından itibaren dönemlendirmelerle Uİ disiplininin genel durumunun ele alındığı bu çalışma, 1973 sonrasında disiplinin geçirdiği dönüşüm açısından ayrıca önem arz etmektedir. Çalışmanın sonucunda disiplinin Japonya serüveni, uğradığı anlam durakları ve diğer disiplinlerden ayrılıp kurumsallaşması Uİ ve alan çalışmaları özelindeki rakamsal artışlar ışığında analiz edilmiştir.

Publisher

Gazi Academic View

Reference11 articles.

1. ACHARYA, Amitav, Constructing a Security Community in Southeast Asia; ASEAN and the Problem of Regional Order. Second Edition, New York, Routledge, 2009.

2. ACHARYA, Amitav - Barry Buzan, The Making of Global International Relations Origins and Evolution of IR at Its Centenary. Cambridge, Cambridge University Press, 2019.

3. ARIGA, Nagao, La Guerre Sino- Japonaise Au Point de Vue Du Droit International. Paris, A. Pedone, 1896.

4. ARI, Tayyar, Uluslararası İlişkiler ve Dış Politika. Alfa Akademi Yayınevi, 2017.

5. AYDIN, Cemil, “Modem Japon Tarihinde Batı Karşıtlığı: Ôkawa Shûmei’nin Asyacılık Düşüncesi”, Divan İlmi Araştırmalar, Cilt 13, No 2, s.107–33, 2002.

同舟云学术

1.学者识别学者识别

2.学术分析学术分析

3.人才评估人才评估

"同舟云学术"是以全球学者为主线,采集、加工和组织学术论文而形成的新型学术文献查询和分析系统,可以对全球学者进行文献检索和人才价值评估。用户可以通过关注某些学科领域的顶尖人物而持续追踪该领域的学科进展和研究前沿。经过近期的数据扩容,当前同舟云学术共收录了国内外主流学术期刊6万余种,收集的期刊论文及会议论文总量共计约1.5亿篇,并以每天添加12000余篇中外论文的速度递增。我们也可以为用户提供个性化、定制化的学者数据。欢迎来电咨询!咨询电话:010-8811{复制后删除}0370

www.globalauthorid.com

TOP

Copyright © 2019-2024 北京同舟云网络信息技术有限公司
京公网安备11010802033243号  京ICP备18003416号-3