Impfstatus bei Pflegepersonal

Abstract

Zusammenfassung. Hintergrund: Krankenpflegepersonal kann aufgrund des Patientenkontaktes Multiplikator für Infektionserkrankungen sein. In Deutschland besteht keine Impfpflicht, für medizinisches Personal liegen spezifische Empfehlungen vor. Ein bundesweiter Überblick zum Impfstatus medizinischen Personals existiert nicht. Fragestellung/Ziel: Impfstatus hinsichtlich Diphtherie, Tetanus, Pertussis, Poliomyelitis, Hepatitis A (HA) und Hepatitis B (HB) des Krankenhauspflegepersonals sowie Zusammenhänge zwischen Alter, Dauer der Betriebszugehörigkeit, Impfakzeptanz und -status wurden untersucht. Methode: In einer anonymen Befragung von Krankenhausmitarbeitern zu Gesundheitsbelastung/-verhalten wurden Fragen zu Impfstatus/-akzeptanz gestellt. Die statistische Analyse (SPSS) umfasste deskriptive Verfahren, Verteilungsunterschiede wurden per Chi2-Anpassungstest geprüft. Ergebnisse: 99 % des Krankenpflegepersonals bewerteten unabhängig von Alter oder Beschäftigungsdauer Impfen für mind. «teilweise notwendig». Der Anteil der Befragten mit berichtetem vollständigen Impfstatus war für Tetanus (82 %) und HB (70 %) am höchsten. Für Diphtherie (52 %), Poliomyelitis (49 %), HA (43 %) und Pertussis (42 %) war er geringer. Der Anteil der Befragten, die ihren Impfstatus nicht kannten, war teils > 20 %. Schlussfolgerungen: Trotz hoher Impfakzeptanz waren die berichteten Impfquoten beim Krankenpflegepersonal nicht zufriedenstellend. Die Implementation von Impfmaßnahmen beim Pflegepersonal sollte forciert werden, um höhere Durchimpfungsraten zur Prävention von Infektionskrankheiten bei Personal und Patienten im Krankenhaus zu erreichen.