Združevanje varnosti in zdravja pri delu ter trajnostnega razvoja: primer Slovenije in Srbije

Abstract

Varnost in zdravje pri delu sta ključna za uspešno delovanje organizacij v vseh državah. Prav tako sta ključna za trajnostni razvoj organizacij. V prispevku smo raziskali, kako povezati vidike varnosti in zdravja pri delu s spremembami, ki jih prinašata zeleni prehod in digitalna revolucija. Obe državi, Slovenija in Srbija, se soočata s temi spremembami, ki se odražajo v načinu dela in uvajanju novih tehnologij. V Sloveniji organizacije stremijo k zmanjšanju emisij, uporabi obnovljivih virov energije in učinkovitemu ravnanju z odpadki. V Srbiji pa posebno pozornost namenjajo ekološki obnovi industrijskih con. Pri teh spremembah je ključno povezati vidike varnosti in zdravja pri delu. Organizacije v obeh državah morajo zagotoviti varne delovne pogoje, ki upoštevajo nove tehnologije in njihov vpliv na zaposlene. To zmanjšuje verjetnost poškodb in bolezni ter izboljšuje delovno učinkovitost. V prispevku smo predstavili ukrepe za preprečevanje nevarnosti, ozaveščanje zaposlenih o novih tehnologijah ter izobraževanje o varnosti pri delu. Povezovanje vidikov varnosti in zdravja pri delu z zelenim prehodom in digitalno revolucijo lahko organizacijam v obeh državah prinese boljše rezultate, tako na gospodarskem kot tudi okoljskem področju.