Abstract
Zdravstvena nega je poklic, kjer so zaposleni izpostavljeni večjim obremenitvam in stresu na delovnem mestu. Povezan je tudi z višjo ogroženostjo za pojav izgorelosti. Namen raziskave je bil ugotoviti, doživljanje delovnega okolja s strani zaposlenih v zdravstveni negi ter ali se kakovost delovnega okolja povezuje s pojavom izgorelosti. Uporabljena je bila kvantitativna metodologija raziskovanja. Podatki so bili pridobljeni z vprašalnikom za oceno kakovosti delovnega okolja in oceno prisotnosti izgorelosti. Raziskava je bila izvedena med zaposlenimi v zdravstveni negi. Podatki so bili analizirani s pomočjo programa IBM SPSS Statistics 28.0. Ugotovljeno je bilo, da pri 47 % zaposlenih v zdravstveni negi prisotna izgorelost. Prav tako je 48 % ocenilo svoje delovno okolje kot srednje kakovostno in 16 % kot slabo kakovostno. Ugotovljena je bila statistično pomembna povezava med kakovostjo delovnega okolja in pojavom izgorelosti med zaposlenimi zdravstveni negi. Slabša kakovost delovnega okolja vodi so nezadovoljstvo z delom in možnosti pojava izgorelosti, kar pa lahko privede do slabših izidov pri pacientih.
Publisher
University of Maribor Press