1. Adamowicz, M., Siedlanowski, P. (2021). Migracja jako uwarunkowanie rynku pracy w Polsce. W: A., Siedlecka, Guzal-Dec, D. (red.). Rynek pracy wobec wyzwań przyszłości – ujęcie interdyscyplinarne (s. 24-47). Biała Podlaska: Wydawnictwo ABNS.
2. Bolesta, K. (2022). Specyfika rynku pracy dla pokolenia Z w krajach unii europejskiej w perspektywie ilościowej i jakościowe. W: A., Siedlecka, Guzal-Dec, D. (red.). Rynek pracy wobec wyzwań przyszłości. Ewolucja i współczesne uwarunkowania (s. 100-112). Biała Podlaska: Wydawnictwo ABNS.
3. Brome, H. (2007). Is New England experiencing a „brain drain”? Facts about demographic change and young professionals. New England Public Policy Center Discussion Paper 07-3.
4. Cairns, D. (2017). Exploring student mobility and graduate migration: undergraduate mobility propen-sities in two economic crisis context. Social & Cultural Geography, 18/3. https://doi.org/10.1080/14649365.2016.1180425
5. Castells M. (2007). Społeczeństwo sieci. przekł. K. Pawluś, M. Marody, J. Stawiński, S. Szymański, Warszawa: Wydawnictwo Naukowe PWN.