1. 厚生労働省.一般職業紹介状況(令和4年6月分)について 参考統計表,2022年;https://www.mhlw.go.jp/content/11602000/000969468.pdf
2. 厚生労働省老健局社会・援護局.介護人材の確保,介護現場の生産性向上の推進について(社会保障審議会介護保険部会(第95回)令和4年7月25日 資料1,2022年;https://www.mhlw.go.jp/content/12300000/000967545.pdf
3. 堀田聰子,大木栄一,佐藤博樹.介護職の能力開発と雇用管理:第2部介護職のストレスと雇用管理のあり方:高齢者介護施設を取り上げて.東京大学社会科学研究所人材ビジネス研究寄付部門研究シリーズ 2005;7:131.
4. 古川和稔.介護職員のストレス.日本労働研究雑誌 2015;57(5):26─34.
5. 佐藤ゆかり,澁谷久美,中嶋和夫,他.介護福祉士における離職意向と役割ストレスに関する検討.社会福祉学 2003;44(1):67─78.