MIGRATION OF RUSSIAN YOUTH IN THE REGIONAL DIMENSION: THE EXPERIENCE OF THE FAR EAST

Author:

Рябова И.И.

Abstract

Целью статьи является анализ причин миграции российской молодежи и предложение перспективных мер государственной политики, направленных на привлечение трудоспособного населения в Дальневосточный регион. Получен вывод, что ключевой причиной миграционного оттока населения является неудовлетворенность величиной заработной платы, а также отсутствие перспектив для карьерного роста и развития на рынке труда. Обосновано, что государственная политика, направленная на развитие Дальневосточного региона, должна содействовать созданию благоприятной экономической среды для предпринимательской активности и развития рынка труда. С целью повышения эффективности предлагаемых мероприятий рекомендуется также формирование позитивного имиджа региона как места для жизни, в связи с чем предложены следующие направления для развития государственной политики: создание развлечений, образования и культуры для молодежи, маркетинг территорий Дальнего Востока в средствах массовой информации, обеспечение более высокой доступности жилья, инвестиции в развитие транспортной и социальной инфраструктуры, а также в создание безопасной и комфортной среды для проживания. Реализация данных мер позволит сделать Дальний Восток более привлекательным для проживания и работы, что, в конечном итоге, может снизить уровень миграции молодого населения из региона. The purpose of the article is to analyze the causes of migration of Russian youth and propose promising public policy measures aimed at attracting the able-bodied population to the Far Eastern region. It was concluded that the key reason for the migration outflow of the population is dissatisfaction with the amount of wages, as well as the lack of prospects for career growth and development in the labor market. It is proved that the state policy aimed at the development of the Far Eastern region should contribute to the creation of a favorable economic environment for entrepreneurial activity and the development of the labor market. In order to increase the effectiveness of the proposed measures, it is also recommended to form a positive image of the region as a place to live, in connection with which the following areas for the development of public policy are proposed: creating entertainment, education and culture for young people, marketing the territories of the Far East in the media, ensuring higher housing affordability, investments in the development of transport and social infrastructure as well as in creating a safe and comfortable living environment. The implementation of these measures will make the Far East more attractive for living and working, which, ultimately, may reduce the level of migration of the young population from the region.

Publisher

Individual entrepreneur Panina Kristina Ivanovna

Reference10 articles.

1. Вельм И.М. Роль человеческого капитала в экономическом развитии региона (на примере Удмуртской Республики) // Прогрессивная экономика. 2023. № 11. С. 143–156.

2. Зубков В.В., Сидоров П.Г. Миграционные представления жителей Хабаровского края: опыт пилотного социологического исследования // Власть и управление на Востоке России. 2020. № 4 (93). С. 215–226.

3. Карцева М.А., Мкртчян Н.В., Флоринская Ю.Ф. Межрегиональная миграция молодежи в России и выстраивание жизненных стратегий // Журнал Новой экономической ассоциации. 2021. № 4 (52). С. 162–180.

4. Кравченко В.А., Панов Д.В. Миграционные стратегии студенческой молодежи Дальнего Востока России // Молодой ученый. – 2022. № 52 (447). С. 318-322

5. Опалев В.В. Маркетинг инфраструктуры как фактор социально-экономического развития // Прогрессивная экономика. 2023. № 12. С. 85–95.

Cited by 2 articles. 订阅此论文施引文献 订阅此论文施引文献,注册后可以免费订阅5篇论文的施引文献,订阅后可以查看论文全部施引文献

1. ASSESSMENT OF THE STATE OF THE LABOR RESOURCES OF THE RUSSIAN FEDERATION;Прогрессивная экономика;2024-07-04

2. ANALYSIS OF STRATEGIES OF UNIVERSITIES IN THE FAR EASTERN REGION TO ATTRACT HIGH-POTENTIAL APPLICANTS;Прогрессивная экономика;2024-06-11

同舟云学术

1.学者识别学者识别

2.学术分析学术分析

3.人才评估人才评估

"同舟云学术"是以全球学者为主线,采集、加工和组织学术论文而形成的新型学术文献查询和分析系统,可以对全球学者进行文献检索和人才价值评估。用户可以通过关注某些学科领域的顶尖人物而持续追踪该领域的学科进展和研究前沿。经过近期的数据扩容,当前同舟云学术共收录了国内外主流学术期刊6万余种,收集的期刊论文及会议论文总量共计约1.5亿篇,并以每天添加12000余篇中外论文的速度递增。我们也可以为用户提供个性化、定制化的学者数据。欢迎来电咨询!咨询电话:010-8811{复制后删除}0370

www.globalauthorid.com

TOP

Copyright © 2019-2024 北京同舟云网络信息技术有限公司
京公网安备11010802033243号  京ICP备18003416号-3