1. Решетников Н. Зачем нужны внутренние коммуникации в организации и как их выстроить [Электронный ресурс] // Журнал Хантфлоу : [сайт]. [2015]. URL: https://huntflow.ru/blog/internal-communications/?ysclid=lple5klg59779590845 (дата обращения: 25.11.2023)., Reshetnikov N. Why internal communications in an organization are needed and how to build them [Electronic resource] // Huntflow Magazine : [website] [2015]. URL: https://huntflow.ru/blog/internal-communications/?ysclid=lple5klg59779590845 (date of application: 25.11.2023).
2. Патрик Ленсиони. Почему не все любят ходить на работу.— М.: Манн, Иванов и Фербер, 2017—256 с. ISBN 978-5-00100-644-2., Patrick Lencioni. Why not everyone likes to go to work. — M.: Mann, Ivanov and Ferber, 2017—256 p. ISBN 978-5-00100-644-2.
3. Татьяна Эндеко. Марш энтузиастов. Или как повысить вовлеченность персонала.— М.: Спутник, 2017—223 с. ISBN 978-5-9973-4555-6., Tatiana Endeko. March of enthusiasts. Or how to increase staff engagement.— M.: Sputnik, 2017—223 p. ISBN 978-5-9973-4555-6.
4. Распоряжение Правительства Российской Федерации от 31 октября 2022 г. № 3268-р. Стратегия развития строительной отрасли и жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации на период до 2030 года с прогнозом до 2035 года, Decree of the Government of the Russian Federation dated October 31, 2022 No. 3268-r. Strategy for the development of the construction industry and housing and communal services of the Russian Federation for the period up to 2030 with a forecast up to 2035 [Rasporjagenie Pravitelstva Rossijskoj Federacii ot 31 October 2022 № 3268-r. Srategija razvitija stroitelnoj orasli i jilishno-kommunalnogo hosjaistva Rossijskoj Federacii na period do 2030 goda s prognozom do 2035 goda]
5. The prospects of information technology using for the analysis of industrial buildings defects