A VET: UN ACHEGAMENTO ESTRATÉXICO PARA O DESENVOLVEMENTO ECONÓMICO CORPORATIVO E PERSOAL NOS PAÍSES DA UE

Abstract

A Educación e Capacitación Vocacional (VET) é un proceso continuo a longoprazo de desenvolvemento económico, corporativo e persoal. Contempla a construción decompetencias dinámicas para mellorar o rendemento, a produtividade e odesenvolvemento corporativo, persoal e social. Este artigo estuda a xeración decompetencias. Enmarca a capacitación como un proceso de formación para o traballo ecomo a principal fonte de xeración de competencias, ao mesmo tempo que procurafomentar a creatividade. Aclara o debate con respecto á transferencia de aprendizaxecomo a condición necesaria para estruturar o rendemento e a competitividade. Resalta oInventario do Sistema de Transferencia de Aprendizaxe (LTSI), porque permite medir aeficacia da formación e identifica as debilidades das organizacións. Os datos usadosproveñen da base de datos Eurostat.