Özel Güvenlik Personelinin Gelecek Kaygısı Üzerinde Algılanan Medya Zenginliği ve Benlik Saygısının Etkisi: Adana Örnekleminde Görgül Bir Araştırma

Author:

Okun Olcay1ORCID,Arun Korhan2ORCID

Affiliation:

1. Milli Savunma Bakanlığı

2. TEKİRDAĞ NAMIK KEMAL ÜNİVERSİTESİ

Abstract

2020 yılı itibariyle yaşanan Covid-19 pandemisi ve ardından 06 Şubat 2023 tarihinde yaşanan deprem felaketi sonrası ülkemiz yaralarını hızla sarmaya başlamıştır. Milli güç bileşenlerinden Silahlı Kuvvetler ve Kolluk Kuvvetleriyle birlikte Özel Güvenlik teşkilatları özellikle doğal afet, pandemi gibi olaylarda politika yapıcılar tarafından başvurulan temel yeteneklerdir. Sıcak koşullar altında söz konusu yeteneklerin yüksek görev yapabilme kapasitelerinin idamesi önem arz etmektedir. Resmi iletişimin yanı sıra, sahada anlık haber pek çok medya kanalından, farklı şekilde ve süratle akmaktadır. Medya tarafından aktarılan bu bilgi akışı ise algılanan bilgi olarak personelin gelecek ile ilgili düşüncelerini şekillendirebilmektedir. Bu çalışmanın amacı bağlı olduğu yasal düzenlemeler ve ifa ettiği bazı görevler gereği Silahlı Kuvvetler ve Kolluk Güçlerine kısıtlı alanlarda benzeşen özel güvenlik firmaları personelinin gelecek kaygısının algılanan medya zenginliği ve benlik saygısı değişkenleri ile olan ilişkisini incelemektir. Çalışma evreni Adana ilinde bulunan özel güvenlik eğitim, özel güvenlik koruma ve özel güvenlik alanında bulunan 53 firmada çalışan yaklaşık 3500 özel güvenlik personeli oluşturmaktadır. Araştırmanın örneklemini ise araştırma evreninden seçilen 387 personel oluşturmaktadır. Araştırma, kesitsel bir tasarıma sahiptir ve önceden hazırlanmış anketler 01 Nisan 2022 - 10 Mayıs 2022 tarihleri arasında elektronik ortamda uygulanmıştır. Çalışma sonucunda algılanan medya zenginliğinin gelecek kaygısını arttırdığı, benlik saygısının gelecek kaygısını azalttığı ve benlik saygısının algılanan medya zenginliğini artırdığı tespit edilmiştir. Ayrıca algılanan medya zenginliği diğer iki değişken arasında kısmi aracılık etkisi göstermektedir. Elde edilen sonuçların Silahlı Kuvvetler ve kolluk güçleri personeli içinde sınırlı ama önemli yordamalar yapmak için kullanılabileceği değerlendirilmektedir.

Publisher

Turkish National Defense University

同舟云学术

1.学者识别学者识别

2.学术分析学术分析

3.人才评估人才评估

"同舟云学术"是以全球学者为主线,采集、加工和组织学术论文而形成的新型学术文献查询和分析系统,可以对全球学者进行文献检索和人才价值评估。用户可以通过关注某些学科领域的顶尖人物而持续追踪该领域的学科进展和研究前沿。经过近期的数据扩容,当前同舟云学术共收录了国内外主流学术期刊6万余种,收集的期刊论文及会议论文总量共计约1.5亿篇,并以每天添加12000余篇中外论文的速度递增。我们也可以为用户提供个性化、定制化的学者数据。欢迎来电咨询!咨询电话:010-8811{复制后删除}0370

www.globalauthorid.com

TOP

Copyright © 2019-2024 北京同舟云网络信息技术有限公司
京公网安备11010802033243号  京ICP备18003416号-3