1. 1) 厚生労働省.平成29年労働安全衛生調査結果の概況.2018; https://www.mhlw.go.jp/toukei/list/dl/h29-46-50_kekka-gaiyo02.pdf (2019.02.16)
2. 2) 厚生労働省・中央災害防止協会.改訂心の健康問題により休業した労働者の職場復帰支援の手引き~メンタルヘルス対策における職場復帰支援~.中央労働災害防止協会.2018; https://www.mhlw.go.jp/new-info/kobetu/roudou/gyousei/anzen/dl/101004-1.pdf
3. 3) 厚生労働省.事業場における治療と職業生活の両立支援のためのガイドライン.2016; https://www.mhlw.go.jp/file/04-Houdouhappyou-11201250-Roudoukijunkyoku-Roudoujoukenseisakuka/0000113625_1.pdf
4. 4) 伯井俊明,廣川空美,大脇多美代.職場のメンタルヘルス対策のための専門医療機関との連携に関する調査.平成25年度産業保健推進センター産業保健調査研究報告書.2013; https://www.osakas.johasgo.jp/wp-content/uploads/2015/03/a7293d1915a735f3a3af7faef803c4f2.pdf
5. 5) 廣川空美, 守田嘉男, 上田晴美, 田代麻里江, 西内恭子, 福岡悦子. 職場のメンタルヘルス対策のための地域との連携のニーズ. 梅花女子大学看護学部紀要 2013; 3: 47-57.