1. Organizational Learning: a Theory of Action Perspective;Argyris,1978
2. L'apprentissage par la découverte de connaissances procédurales;Aschehoug;L'Année Psychologique,1992
3. Des connaissances incorporées à l'énonciation des règles du métier ; les savoir-faire collectifs dans le ballet des peintes aéronautiques. DEA d'ergonomie;Aubert,1996
4. Bernier, C. (1999). La formation en entreprise au Québec: un état des lieux. Centre de recherche sur le travail et le syndicalisme. North York.
5. Editorial “Le développement des compétences”;Bouthier;Éducation Permanente,1995