1. Acar, F. P. (2015). Gender Differences in Promotions to Top Level Management Positions: An Examination of Glass Cliff in the IT Sector. Procedia-Social and Behavioral Sciences, (210), 223-230.
2. Akbaş, N., & Taner, B. (2017). Yönetim ve Cinsiyet: Cam Uçurum’un Ötesi. LAÜ Sosyal Bilimler Dergisi, VIII (II), 193-214.
3. Alhas, F. (2020a). Cam Uçurum mu? Mobing mi? Bilinmeyene Yolculuk. Sosyal Bilimler Elektronik Dergisi, 4 (6), 26- 45.
4. Alhas, F. (2020b). Cam Uçurum: Efsane Avcısı. Ünye İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi, 3 (2), 9-21.
5. Alhas, F. (2020c). Kadınların Üst Düzey Yönetici Olmasına Engel Olan Nedenler: Cam Uçurum, Cam Yürüyen Merdiven ve Cam Asansör Arasındaki İlişkinin İncelenmesi. Ağrı İbrahim Çeçen Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi, 6 (2), 101-113.