Author:
Lima Douglas Bertoloto,Rodrigues Jaqueline de Carvalho
Abstract
Objetivo: Conhecer e analisar as relações existentes entre o workaholism, o engajamento e a autoconsciência. Método: Revisão integrativa de literatura, que teve como pergunta de pesquisa: “Qual é a relação existente entre o workaholism e o engajamento com a autoconsciência? Como estratégia de busca foi utilizado os descritores workaholism, engagement e self-consciousness, utilizando sempre o conector booleano AND entre eles. O site de buscas utilizado foi o Google Acadêmico, e a pesquisa foi realizada entre os meses de abril a junho de 2023. Resultados: Foram selecionados quatro artigos empíricos, publicados entre os anos de 2003 e 2022. Admitiu-se a avaliação da autoconsciência em paralelo variáveis workaholism e engajamento. Conclusão: a autoconsciência é um construto pouco estudado em associação com as variáveis bem-estar no trabalho, o engajamento e o workaholism. O equilíbrio das relações entre o trabalho e a vida familiar são essenciais ao ser humano, e foi observado que os níveis de autoconsciência são fundamentais nesse contexto.
Publisher
South Florida Publishing LLC
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