Affiliation:
1. Technische Universität München fml – Lehrstuhl für Fördertechnik Materialfluss Logistik Boltzmannstraße 15 , Garching Germany
Abstract
Abstract
Die Digitalisierung führt zu vielfältigen Veränderungen in der Logistik. Immer mehr Daten stehen zur Verfügung, die detaillierte Prognosen über Maschinen oder Bedarfe ermöglichen. Mitarbeiterdaten erlauben es Unternehmen, prozessuralen Mehrwert durch die Bewegungs- oder Leistungsanalyse des Arbeitstages zu erreichen. Dies kann aber für die Mitarbeiter nachteilige Konsequenzen haben. In diesem Beitrag wird ein Ansatz vorgestellt, der dem entgegenwirkt, indem die Mitarbeiterpräferenzen in die Personaleinsatzplanung einbezogen werden. In der menschzentrierten, d. h. am Wohlbefinden der Mitarbeiter ausgerichteten, Entwicklung des Systems werden insbesondere ethische Bedenken frühzeitig aufgenommen und berücksichtigt. Fairness, Mitarbeiterzufriedenheit, Autonomie und der Schutz der Privatsphäre der Mitarbeiter sind Leitsätze, die die Gestaltung des Systems bestimmen.
Subject
Management Science and Operations Research,Strategy and Management,General Engineering
Reference18 articles.
1. Hempfing, A.; Schwemmer, M.: Fachkräftemangel in der Logistik. – Vermessung, Struktur und Handlungsfelder. Fraunhofer SCS, Nürnberg Ausgabe 2019
2. Vernim, S.: Anforderungsermittlung für das Montagepersonal in der digitalen Transformation. Dissertation, Technische Universität München, 2020
3. Schmitt-Rüth, S.; Luzsa, R.: Industrie 4.0 und der Faktor Mensch – Ein Industrie-4.0-Selbstcheck für verantwortungsbewusste und vorausschauende Unternehmen aus „Faktor Mensch“-Sicht. Fraunhofer IIS, Nürnberg Ausgabe 2019
4. Cohrs, C.: Personaleinsatz und Personalfreisetzung. In: Rowold, J. (Hrsg.): Human Resource Management. Springer-Verlag, Berlin, Heidelberg 2015, S. 145–158 DOI: 10.1007/978-3-662-45983-6_14
5. Günther, M.; Nissen, V.: Sub-daily Staff Scheduling for a Logistics Service Provider. KI – Künstliche Intelligenz 24 (2010) 2, S. 105–113 DOI: 10.1007/s13218-010-0023-5
Cited by
1 articles.
订阅此论文施引文献
订阅此论文施引文献，注册后可以免费订阅5篇论文的施引文献，订阅后可以查看论文全部施引文献